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讲师、导师、班主任各司其职,先进的“管”“教”分离制度,IT培训我们是专业的!

2019-01-24 09:00 被学员高度认可的


     现在IT行业的火爆带火了IT培训机构。市面上有众多IT培训机构,水平各异,参差不齐。

     想学编程的同学,往往被各种广告搞得眼花缭乱,实在不知如何挑!

     到底哪一家老师更厉害,哪一家的课程更专业?培训机构内部课程是如何安排的?哪套管理制度更适合我?不进去体验一番真不知道!

     对于培训机构的评价,学员的真实体验更有说服力。


     挑选培训机构的原则:

  • 正规(上课就是上课,没有一些花里胡哨的以招生为名义的招聘)

  • 规模大(规模大的培训机构一般已经发展多年,历史悠久,培训过的学生挺多了,会有一定知名度)

  • 老师好(讲课好不好是最根本的)


     尚学堂2006年2月16日在北京成立以来,走过12年的时间,坚持由专业研发团队研发课程,严格筛选授课讲师。

     在保证课程质量的基础之上,我们不断摸索,开创了独特的“管”“教”分离制度——即讲课与管理分开,分设讲师、导师、班主任三大岗位,各司其职,保证对学员的360°全方位管理。

     课程教学(讲师)、答疑辅导(导师)、纪律管理(班主任)每一样都要管,每一样都严格,专业的人做专业的事,每个岗位都只专心做好自己的岗职,不容分心。

     这个制度经无数次实践检验,被验证为最有效、最被学生认可的制度。


     ▲培训的目的就是提高学习效率,尽量缩短从学习到工作的时间,所以尚学堂的课程安排非常紧凑,宿舍、食堂一定安排在离教室最近的地方,一切为学习服务。尚学堂的老师都是全天候为学员服务,以学员为中心,整个学习周期内每个月、每一天学什么内容都会有清晰具体的规划,不浪费时间。


     ▲尚学堂通过“绩效考核”的方式监督和检验讲师、导师、班主任,管理效果直接与绩效挂钩,可见对于学员的用心程度。



     对于讲师:

     尚学堂不接受接受兼职讲师。这里的每一位讲师都是全职,其任职内的表现均接受尚学堂的考核。我们每个阶段都会让学员对老师的授课做测评,这些是直接跟老师的奖金和职称挂钩的。也是为了收集学员对我们的反馈。

     对于导师:

     导师与讲师的不同在于,讲师负责课上的讲课效果,导师负责课下的学习效果。尚学堂的课程全部配备了相应的实操练习作业,每一位学员都要经历亲自写项目的考验,在遇到问题的时候无人可问是非常可怕的事情,导师以专业技术人员的身份,及时地给大家解答。在自习课堂,导师会一直陪伴大家左右。

     对于班主任:

     明确班主任老师的每日工作内容,班主任的每一次行使职责,都必须向上级、向同事公布,保证全部学员的纪律管理落到实处。军事化的管理,纪律不容轻视。



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